奇宏电子(深圳)有限公司诚聘:机构工程师等职位

2019-02-25 1915

奇宏电子(深圳)有限公司成立于2001年,是一家在台湾股票上市公司投资的大型外资企业,为全球最大的中央处理器散热风扇 (CPU Cooler) 供应厂商,位居「深圳百强企业」、「高新技术企业」之列。公司毗邻环境优美的海上田园风景区,厂房面积达12万多平方米,现有员工人数6000多人。公司主要生产制造散热片(Heat Sink)、风扇(DC Fan)、导热管(Heat Pipe)、导热板(Heat Plate)、笔记型计算机散热模块(Notebook Thermal)、触控板(touch pad)、机壳(Case)、软件(Software)等。 工作时间:公司实行5天8小时工作制,根据国家法律法规给予带薪年假、婚假等假期及法定节假日; 社会保险:公司依法为员工购买社会保险及住房公积金; 福利待遇:公司组织年度健康体检,结婚、奠仪(直系亲属)津贴,及各项职务津贴或加给、产线奬金、专利奖金、提案奖励金、年终奖; 健全的培训发展体系:新人培训及各类专业培训、管理培训、外部培训,以及完善的员工职业发展通道; 环境设备:厂内设有清洁卫生的员工食堂、宿舍,以及舞蹈教室、篮球场、桌球等场地设备,每年举行丰富多彩的文体活动竞赛,丰富员工生活。 公司为每位员工提供良好的培训、完善的福利待遇,及具有挑战性的工作机会和崭新的发展空间。我们欢迎各位有志之士加盟! 公司地址:深圳市宝安区沙井镇辛养社区西部工业园 公司网站:www.avc.com.cn简历接收邮箱:yunyan_wu@avc.com.cn


机构工程师职位描述:新产品开发;客户交流;异常分析。 职位要求:本科以上学历,机械等相关专业;有责任心,可以独立自主完成主管交托之任务;熟悉电子制造业基本流程;熟悉使用Pro/E、CAD;有较强适应新环境的能力;掌握较强的专业基础知识。


PE工程师工作内容:: 1.工艺评估 2.模治具设计与制作 3.试作/试产主导 4.试作问题分析改善 5.PFC-FMEA-WI-PMP等工程文件制作 任职资格: 1.机械专业 2.熟练运用PROE/CAD绘图软件 3.具备较强的创作和思维能力


电子工程师职位要求: 1.本科以上学历,CET-4,电子电器相关专业; 2.protel及CAD操作熟练,一年以上电子产品设计工作经验; 3.最好有直流无刷马达电路设计经验; 4.熟练掌握PROTEL及 AUTO CAD基本操作,优秀应届毕业生也可以考虑。 职位描述: 1.电子硬件的设计开发,包括完成原理图、PCB的设计、器件选型及功能实现; 2.编制新产品说明书及相关文件,包括:工艺图纸、BOM表和控制图等; 3.工作认真负责,严谨细致,动手能力强,吃苦耐劳,有良好的创新精神和团队精神;


风扇设计工程师1.结构设计与分析 2.风扇的特性试测与数据分析 3.图面会制 职位要求: 1.专科以上学历,1年工作经验 2.能熟练使用CAD/ProE等软年 3.有较强的结构专业知识和设计思维能力


设备维护资深技术员(10名) 职位描述: 1.排除生产异常设备处理维护完好性; 2.对设备的月/季/年保养项目实施并落实; 3.协助设备保养、维修、操作规范的编写。 职位要求: 1.高中学历以上,相关工作经验1年以上; 2.略懂PLC程式编程; 3.机械拆解组装; 4.电控元件使用; 5.控制线路配制。


CQE工程师要求 性别:不限 大专以上学历,2年以上工作经验 专业要求:机械专业,有hinge行业工作经验可放宽; 职位要求: 1.客诉处理及改善报告回复; 2.客户周/月报制作; 3.跟进试量产产品问题的改善及效果确认; 4.客退品组织分析、改善; 5.客户承认眉目的制作; 6.客户来访与稽核应对; 7.传达客户要求并推动执行,积极服务客户羡慕维护关系; 8.制程稽核&改善;


QSA工程师要求 男女不限,大专以上学历,2年以上工作经验 职位要求: 1.推行&维护质量体系; 2.体系文件管理、编制及修订; 3.客户系统环保数据建立、申报及客户各类调查表填写; 4.统筹公司内审及外审工作; 5.应对第三方&客户审核工作,对不符合项进行追踪、确认、整理及归档; 6.对产品过程和体系审核的不合格项提出纠正(预防)措施的要求,并跟进改善; 7.完成领导交付的其他工作;


外贸跟单职位要求: 本科学历,英语及外贸专业优先,CET-4; 逻辑思维及推算能力好,对数字较敏感; 能配合进行工作时间调整,抗压能力强; 具独立思考能力及创新力,学习能力强; 有无经验均可。 职位描述: 订单跟催;库存管理;货款管理;HUB及运费管控。


(经营管理)成本管理员大专或本科以上学历,会计或工商管理专业者佳,学习能力好。 工作内容: 成本分析和数据分析


SQE工程师要求 男女不限 大专以上学历,1年以上工作经验,电子专业及优秀应届毕业生亦可; 1、熟悉6Sigma基本工具理解及运用,有供应商管理及审核相关经验; 2、掌握五大工具,各类质量体系,8D等质量问题处理方法、供应商管理知识。 工作内容: 1.材料异常处理; 2 供应商质量开发; 3.供应商绩效评定以及质量改善推动: 4.检验WI制作并对其标准的修订及培训宣导


产品工程师任职要求:大专机械专业,有无经验都可,应届生都可 岗位职责: 1.石墨产品散热性能测试 2.手机、平板热方案研究与设计


业务专员/业务经理岗位要求: 1.大学本科、男女不限,两年以上销售经验。 2.热爱销售,有独立开发客户资源的能力。 3.乐观积极,有较强的沟通协调能力。 4.有责任心,能承受较大的工作压力。 5.有通信、新能源汽车等行业经历优先。 工作职责: 1完成公司制定的业绩目标。 2.负责散热器、直流风扇等散热产品销售。 3.负责开发新客户资源、维护老客户关系。 4.负责跟进新项目进度、送样、报价、小批量。 5.协调工厂紧急交付、质量等异常问题处理。


制程工程师急招 职位要求: 男女不限,大专以上学历,1年以上工作经验,优秀应届毕业生亦可; 会画治具图及处理产线制程异常,会使用CAD? PRO/E。


PQE1.要求:性别:不限,大专以上学历,1年以上工作经验,优秀应届毕业生亦可; 2.职位要求: 3.大专以上学历,英语良好 4.机械专业,有hinge行业工作经验可放宽: 5.职位描述 6.1品质文件、周/月报制作: 7.制程品质异常处理: 1.客诉异常协助分析处理: 2.试产问题收集、跟进改善及效果确认: 3.检验人员培训并监督执行: 4.制程稽核&改善: 5.可靠性测试状况更进:


产线组长(2名) 要求: 1.高中学历,具有注塑车间管理,1年以上工作经验 2.能熟练操作中台等注塑机优先 3.具有一定的生产和质量管理经验 4.具有很好的组织能力和人事管理经验, 5.团队意识强 工作内容: 1.按下达给本组的生产计划组织本组生产 2.本组生产进度的协调控制 3.每日生产量的统计及上报 4.生产的秩序的维护与控制


流体分析工程师职能要求:男女不限,大专以上学历,1年以上工作经验, 1.熟练CAD/Proe 软件 2.机械及流体相关经验优先 岗位职责: 1.风扇可行性评估 2.风扇叶片气动设计 3.风扇振动噪音优化等


设备调机技术员(8名) 工作内容: 1.依工单进行上下模等换模换线作业 2.制作及维护注塑成型工艺参数 3.制作生产首/末件样品 4.生产模具、机台的维护及保养 职位要求: 1.有相关注塑调机或者冲压机经验三年以上 2.了解中台精机、华嵘机等机台性能 3.能独立处理注塑机异常参数的调整


SixSigma工程师职位要求: 1.沟通能力强,逻辑性好; 2.有一定的英文水平; 3.具备统计知识; 4.为人和善,团队意识强; 5.上进心强 职位描述: 1.Six Sigma知识应用; 2.培训开课; 3.日常数据稽核; 4.品质专案执行; 5.推动集团持续改善


模具设计工程师要求 男 大专以上学历,五年以上工作经验 职位要求: 有扣fin硅钢片 马达壳连续模具经验优先


物控专员要求 男女不限,大专以上学历,1年以上工作经验, 职位要求: 1.了解PMC的工作流程,熟悉ERP系统操作模式; 2.熟练使用OFFICE办公软体,EXCEL函数公式; 3.具备物料需求计画和物料库存控制实际工作能力; 4.掌握常用的统计分析工具和方法; 5.良好的资料整理、处理能力。 职位内容: 1.保证生产物料的供给,降低库存,合理利用库存物料; 2.物料需求计画的编制管理,跟踪及回馈; 3.物料异常状况的管控及处理; 4.呆滞物料控制与处理方案拟定;


样品制作(3名) 职能要求:男女不限 ,高中 / 中专以上,1年以上工作经验, 工作内容: 1.样品制作 2.样品检验 3.规格识读


文件事务员(文员10名)职能要求:男女不限 ,高中 / 中专以上,1年以上工作经验, 1.会熟练操作电脑, 2.抗压力强,稳定性强


生管(3名) 职位要求: 1.大专以上学历,办公软件熟练; 2.沟通、协调能力强; 3.口头、书面表达清晰; 4.逻辑思维能力好,.处事冷静沉着 5.处理事情果断、快速、懂方法; 职位描述: 1.生产计划的排定; 2.交期的协调; 3.生产进度的跟进; 4.库存管控。


工程师(长期在招) 任职要求:大专以上学历, 会熟练运用PROE/CAD绘图软件 无经验也可


咨询热线:0755-27297222